Созишномаи иловагӣ ба шартномаи меҳнатӣ нозукиҳои барасмиятдарории - Tipings - мепурсанд ва дар ҷавоб ба саволи

'Лютик Лтд, дар шахси (номи)

Чӣ тавр ба оформлять созишномаи иловагӣ ба шартномаи меҳнатӣ, ки ба писанд директори иљроия, Ревизору, ба корманд ва вайрон меҳнатӣ қонунгузорииҲаети преподносит бисер масъалаҳои вобаста ба фиристодани аз як вазифа ба дигар, тағйирот дар окладах, замещениями ва ғайра. Ҳама чиз дар ҳаети воқеӣ вазъи пешбининамудаи Трудовом кодекси имконпазир набошад, аз ин рӯ, ба шарте, ки ҳамаи тағйирот ворид карда мешаванд дополнительными созишномаҳо. Аз тарафи дигар, аксаран меоянд вазъият, вақте, ки баланд бардоштани музди меҳнат рӯй мунтазам, якчанд маротиба дар як сол ва беҳтарин дастаи. Составлена хӯшаи қиматнок, ҳеҷ кас бояд нависед созишномаи иловагӣ ба шартномаи меҳнатӣ. тағйирот ба шартномаи тартиб дода шуда, ҳангоми ба кор қабул намудани метавонад сурат гирад, танҳо бо розигии корманд мумкин аст ва он бояд ҳуҷҷатгузорӣ ҳамчун қисми ҳатмии шартномаи. Ман метавонам ба тарҷума кормандро бидуни розигии ӯ мумкин аст. Шумо метавонед оспаривать дар суд, ӯ, албатта, ғолиб, пас беҳтар аст, шартномаро бекор кунад бе судӣ разбирательств. Як варианти - ороиш додан ва имзо намудани созишнома дар бораи муваққатан гузаронидан, вале боз ҳам, танҳо дар обоюдному розигии. Давраи муваққатӣ кори закончены. Шумо метавонед, бо розигии ӯ ва ҳатман бояд заключено созишномаи иловагӣ ба шартномаи меҳнатӣ, ки дар бораи гузаронидан ба вазифаи дигар. Шакли созишнома чунин ҳамон тавре тағйир дицанд, танҳо аввал сархати муќаррар менамояд, ки барои тағйир додани вазъи ба дуюм - музди. Дар маҷмӯъ, ин аст, ки ҳамаи қадамҳои коркарди кадрӣ корманд бояд дошта бошанд ҳуҷҷатҳои подписанными ҳар ду тараф.

дар асоси бизнес муқаррарӣ

Ин ба он алоқаманд аст, ки дар баробари њаракати одатан, тағйир ва маоши (е як қисми меъерҳои), ва корманд бояд донист, ки чӣ қадар пул ба ӯ хоҳад даст ежедневную дицанд.

Аз ҳама бештар недоразумения меоянд, вақте ки созишномаи иловагӣ ба шартномаи меҳнатӣ бо тағйиребии музди меҳнат.

Қонун пешбинӣ менамояд, ки ба ў зарур аст шинос шудан бо назардошти тағйирот (аз дасти). умумии шакли чунин тағйиру иловаҳо аст, душвор нест. Мунтазам муқаддима: созишномаи иловагӣ (агар не, аввал, пас аз он). Сипас, ба номи корманди, заключили. ва ғайра Ва минбаъд оид ба адад: пас ҳуҷҷати имзогардида сардори шӯъбаи кадрҳо ва тартиби ҷадвали штаттӣ. Ин аст, ки дар сурати баланд бардоштани музди меҳнат. Дар бораи буридани зарур аст, огоҳ намояд корманд пешакӣ ва чӣ тавр амал кардан дар ин ҳолат - ниг. ба кодекси меҳнати.